Sustainability Training Course for Modern Organizations

Sustainability Training Course for Modern Organizations

หลักสูตรฝึกอบรมด้านความยั่งยืนสำหรับองค์กรยุคใหม่

หลักการและเหตุผล

ในยุคที่ความยั่งยืนกลายเป็นหัวใจสำคัญของการดำเนินธุรกิจ องค์กรจำเป็นต้องมีความรู้ ความเข้าใจ และศักยภาพในการปรับตัวอย่างเป็นระบบ เพื่อสร้างคุณค่าทางเศรษฐกิจ สังคม และสิ่งแวดล้อมได้อย่างสมดุล หลักสูตรนี้จึงออกแบบมาเพื่อพัฒนาศักยภาพของผู้นำและบุคลากรในองค์กร ให้ขับเคลื่อนกลยุทธ์ความยั่งยืนได้อย่างมีประสิทธิภาพ

หัวข้อสำคัญในหลักสูตร

• การพัฒนากรอบการดำเนินงานและกลยุทธ์ความยั่งยืน: สร้างความเข้าใจเกี่ยวกับแนวคิดและกรอบการดำเนินงานด้านความยั่งยืน พร้อมแนวทางการกำหนดกลยุทธ์ที่สอดคล้องกับเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (SDGs) และบริบทขององค์กร
• ภาวะผู้นำความยั่งยืนและการจัดการการเปลี่ยนแปลง: เสริมสร้างศักยภาพภาวะผู้นำในยุคการเปลี่ยนแปลง เพื่อผลักดันการเปลี่ยนผ่านองค์กรสู่ความยั่งยืนอย่างเป็นระบบและมีส่วนร่วม
• การเปลี่ยนผ่านและปรับเปลี่ยนสู่ความยั่งยืน: เข้าใจกระบวนการเปลี่ยนผ่านและการออกแบบการเปลี่ยนแปลงในระดับองค์กร ทั้งด้านนโยบาย โครงสร้าง และวัฒนธรรมองค์กร
• ความผูกพันกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืน: เรียนรู้การระบุและบริหารผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย และการกำหนดประเด็นสาระสำคัญ (Material Topics) เพื่อสร้างความโปร่งใสและเชื่อมโยงกับความคาดหวังของสังคม
• การเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศและการจัดการคาร์บอน: เข้าใจแนวโน้มและผลกระทบของการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ พร้อมแนวทางการบริหารจัดการคาร์บอนและการกำหนดเป้าหมาย Net Zero
• สิทธิมนุษยชนและการดำเนินธุรกิจที่มีความรับผิดชอบ: เสริมความเข้าใจเกี่ยวกับสิทธิมนุษยชนในบริบทธุรกิจ และแนวปฏิบัติการดำเนินธุรกิจอย่างมีจริยธรรมและความรับผิดชอบต่อสังคม
• การวัดและประเมินผลการดำเนินงานด้านความยั่งยืน: เรียนรู้การกำหนดตัวชี้วัด (KPIs) และเกณฑ์ประเมินผล เพื่อวัดผลลัพธ์และผลกระทบของโครงการหรือกลยุทธ์ด้านความยั่งยืน
• การรายงานและเปิดเผยข้อมูลด้านความยั่งยืน: เข้าใจมาตรฐานการรายงานความยั่งยืน เช่น GRI, TCFD, CSRD รวมถึงเทคนิคการสื่อสารข้อมูลเพื่อสร้างความน่าเชื่อถือ
• การจัดการห่วงโซ่อุปทานอย่างยั่งยืน: พัฒนาแนวคิดและกลยุทธ์ในการบริหารห่วงโซ่อุปทานอย่างรับผิดชอบต่อสังคม สิ่งแวดล้อม และกฎหมายที่เกี่ยวข้อง

ผู้ที่เหมาะสมเข้ารับการอบรม

ผู้บริหารระดับสูง ทีมงานด้านกลยุทธ์และความยั่งยืน ตลอดจนผู้ที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาองค์กรในระยะยาว เพื่อให้องค์กรสร้างคุณค่าอย่างยั่งยืนได้จริง

Course Summary

Sustainability has become the core of business. Organisations need the knowledge, understanding and ability to adapt systematically to create balanced economic, social and environmental value. This course builds the capability of leaders and staff to drive sustainability strategy effectively.

Key Topics

• Sustainability frameworks and strategy: concepts and frameworks, and aligning strategy with the Sustainable Development Goals and the organisation's context
• Sustainability leadership and change management: leading a systematic, inclusive transition towards sustainability
• Transitioning to sustainability: designing change in policy, structure and corporate culture
• Stakeholder engagement and materiality: identifying and managing stakeholders and defining material topics for transparency and alignment with societal expectations
• Climate change and carbon management: trends and impacts, carbon management and setting Net Zero targets
• Business and human rights: human rights in business and good practice for ethical, responsible business
• Measuring sustainability performance: defining KPIs and evaluation criteria for the outcomes and impacts of sustainability projects and strategies
• Sustainability reporting and disclosure: standards such as GRI, TCFD and CSRD, and techniques for credible communication
• Sustainable supply chain management: managing supply chains responsibly for society, the environment and legal compliance

Target Audience

Senior executives, strategy and sustainability teams, and everyone involved in the organisation's long-term development, helping the organisation create real, lasting value through sustainability.